Fallmanager/in (m/w/d)

Beim Landkreis Schaumburg ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt im JobCenter Schaumburg folgende Stelle (m/w/d) zu besetzen:

„Fallmanager/in“ (m/w/d)

Vollzeit oder Teilzeit

Entgeltgruppe S 12 TVöD -

Aufgabenschwerpunkte:

Ihr Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:

Aufsuchende Beratung und soziale Arbeit im Sinne der Sozialraumorientierung
Persönliche Betreuung der Leistungsberechtigten, überwiegend „face to face“
Feststellung berufsbezogener Fähigkeiten, Kompetenzen und Qualifizierungsbedarfe
allgemeines, vorbereitendes und begleitendes Coaching im Integrationsprozess
Beseitigung von Vermittlungshemmnissen
Konfliktbewältigung am Arbeitsplatz
Entwicklung persönlicher und beruflicher Perspektiven (kontinuierliche Kontaktpflege)
bewerberorientierte Vermittlung mit Wahrnehmung von Außendiensten, Arbeitgeberbesuchen etc.
Sichtung, Optimierung und ggf. Erstellung von Bewerbungsunterlagen
Nachhaltung der individuellen Bewerbungsbemühungen
Hinführen und Realisieren von individuellen Eingliederungsleistungen,
Nachbetreuung einer vermittelten Beschäftigungsaufnahme
regelmäßige Fallbesprechungen mit dem zuständigen FAM
bewerberorientierte Stellenakquise

Durch gegebenenfalls erfolgende innerorganisatorische Änderungen können sich daneben auch weitere interessante Einsatzgebiete eröffnen.

Ihr Profil

Einstellungsvoraussetzungen:

Abgeschlossenes Studium (Diplom/Bachelor/Master) der Fachrichtung Soziale Arbeit oder Sozialpädagogik bzw. eine vergleichbare Qualifikation / Fachrichtungoder
ein sonstiger wissenschaftlicher Abschluss (FH/Uni), sofern eine entsprechende einschlägige bzw. förderliche Berufserfahrung gegeben ist,
für die Wahrnehmung von Außendiensten ist ein PKW-Führerschein erforderlich
hohes Maß an Flexibilität
Kommunikationsstärke
Kontaktfähigkeit und Kooperationsvermögen.

Die Einstellungsvoraussetzungen müssen bei Beschäftigungsbeginn vorliegen.

Der Dienstort befindet sich in Stadthagen.

Unser Angebot

Wir bieten abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten - flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle in Voll- und Teilzeit sind bei uns Standard. Wir verstehen uns als zuverlässigen Partner mit individuellen Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten.

Hierzu gehören bei dieser Stelle insbesondere:

Befristete Einstellung in Vollzeit (39 Std.) für die Dauer von 2 Jahren mit**** tarifgerechter Eingruppierung in Entgeltgruppe S 12 TVöD. Die Übernahme in ein Dauerarbeitsverhältnis grds. vorgesehen.
Sozialleistungen (u. a. betriebliche Zusatzversorgung (VBL), Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt)
familienfreundliche Arbeitszeitmodelle (Zertifikat "audit berufundfamilie") für eine gelingende Work-Life-Balance
Fort- und Weiterbildungsangebote
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Mobiles Arbeiten
Arbeitgeberzuschuss zu Monats- bzw. Jahrestickets für den ÖPNV

Kontakt

Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Nähere Auskünfte erhalten Sie bei der Geschäftsführerin des JobCenters Schaumburg, Frau Brassat, (Tel. 05721 703-8281) und beim Personalamt, Herrn Langejahn (Tel. 05721 703-1239).

Ihre aussagekräftigten Bewerbungsunterlagen können Sie bis zum 22.06.2025 über unser Bewerbungsportal unter www.schaumburg.de/karriere einreichen.

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