Der Systemintegrateur (m/w/d) ist verantwortlich für Integration, Inbetriebnahme und Test von Produkten und Gesamtsystemen der Domäne Cyber. Die durchzuführenden Integrationsarbeiten erfolgen sowohl im Werk, als auch bei internationalen Kunden vor Ort.

Integration und Inbetriebnahme von Systemen sowie die Überprüfung bereits erfolgter Integrationsarbeiten
Durchführung von Hardware- und Softwareintegrationsarbeiten sowie übergreifenden Schnittstellen- und Systemtests
Mitwirkung bei der Konzepterstellung für anstehende Integrations- und Verifikationsplanungen
Fehleridentifizierung sowie deren Behebung an Systemen inkl. der Priorisierung von Fehlern
Zusammenarbeit mit der Projektabwicklung und Entwicklung in Bezug auf die Integrationsarbeiten und daraus resultierenden Erkenntnissen
Entwicklung von Teillösungen in den Bereichen Mechanik, Elektrik und Datenkommunikation in Kooperation mit der Projektabwicklung und Entwicklung
Erstellung der Dokumentation für erfolgte Arbeiten sowie Erstellung von Systemdokumenten
Prüfung der Systeme auf Einhaltung der anerkannten Regeln der Technik
Durchführung von Serviceeinsätzen weltweit
Kenntnisse in den Bereichen Logistik und Wareneingangsprüfung wünschenswert
Abgeschlossene technische Ausbildung mit langjähriger relevanter Berufserfahrung, ggf. Fortbildung zum staatl. Geprüften Techniker / Meister oder vergleichbar
Fundiertes Wissen im Bereich der anerkannten Regeln der Technik
Kenntnisse in der Soft- und Hardwareintegration
Erfahrung im Umgang mit Gefahrstoffen und Schutzausrüstungen
Verständnis von Schaltplänen und mechanischen Zeichnungen
gute Englischkenntnisse (in Wort und Schrift)
Gute Team-, Kommunikations- und Organisationsfähigkeit
Weltweite Reisebereitschaft

An unserem Standort in Bremen bieten wir Ihnen:

Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit)
Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr
Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation
Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert
Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiteraktienkaufprogramm
Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding Tool
Corporate Benefits Plattform
Fitness- und Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-Service
Subventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst