Mitarbeiter/in Instandhaltung Bahnwagen (m/w/d)
Wir als rebus Regionalbus Rostock GmbH sind im Auftrag des Gesellschafters, dem Landkreis Rostock, für den Öffentlichen
Personennahverkehr und den gesamten Schüler- und Ausbildungsverkehr im Landkreis Rostock zuständig. Täglich werden
ca. 14.500 Schüler zu über 80 verschiedenen Schulen befördert. Die jährliche Fahrleistung mit ca. 220 Fahrzeugen und 82 Linien liegt bei
ca. 9 Mio. Fahrplankilometern. Die Hälfte des Fuhrparks ist barrierefrei. Wir beschäftigen derzeit ca. 400 Mitarbeiter/innen an fünf
Betriebsstandorten (Rostock, Güstrow, Bad Doberan, Teterow und Gnoien). Als familienfreundliches und modernes Unternehmen sind
wir ein attraktiver, verlässlicher Arbeitgeber in der Region.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt:
Schraube locker????
Du kennst das 1 Mal eins des Schweißens… verbindest alles, was nicht niet- und nagelfest ist... WIG, MIG oder MAG… Du weißt
genau Bescheid?
Dann bist Du bei uns als „rebus-Verbinder/in“ genau richtig!
Das ist Dein Aufgabengebiet:
Instandhaltungsarbeiten an Schmalspurwagons
- Innenausbau im Wagoninnenraum instand setzen oder erneuern,
- Wagonfenster & -bühnen instand setzen oder erneuern,
- Heizung im Fahrgastraum instand setzen oder erneuern &
- Wagonsitze instand setzen und erneuern.
Schweißerarbeiten an Schmalspurwagons unter anderem
- am Wagenkasten und Dach,
- an der Heizungsanlage,
- an Luftleitungen &
- an Fahrzeugen (Busse, Transporter etc.).
Instandhaltungsarbeiten auf unserem Betriebshof
- Außenbereich,
- Waschanlage &
- Werkstatt.
- erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Handwerk
- wünschenswert: Schweißerpass
- Führerscheinklasse B
- technisches Verständnis & Geschick
- gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Bereitschaft zu Schicht- und Wochenendarbeit
- Freude an der Arbeit im Team sowie ein positives Dienstleistungsverständnis
- freundliche Umgangsformen & ein verbindliches Auftreten
- unternehmerische sowie verlässliche, serviceorientierte und strukturierte Arbeitsweise
- Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Selbstständigkeit
- Arbeitsverhältnis nach den Bestimmungen des Spartentarifvertrages Nahverkehrsbetriebe Mecklenburg-Vorpommern
- tarifliche Vergütung inkl. Sonderzahlung
- bis zu 34 Tage Jahresurlaub, 1 Entlastungstag pro Jahr und eine langfristige Urlaubsplanung
- betriebliche Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen
- flexible Arbeitszeitgestaltung
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Gesundheitsförderung im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (z. B. Wasserautomaten, Obsttage,
firmeneigene Sportgruppen - z. B. Drachenboot, Fußball, Marathon etc. -, Zuschuss für gesundheitsfördernde Sport- und
- attraktives Arbeitsumfeld in einem traditionsreichen und erfahrenen Unternehmen
Nebenbei bemerkt:
Grundsätzlich besteht die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Im Rahmen unserer betrieblichen Möglichkeiten überprüfen
wir, ob Deinem Wunsch auf Teilzeit entsprochen werden kann.
Wir begrüßen alle Bewerbungen; unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung und
Religion oder Weltanschauung.
Fahrt- und andere im Zusammenhang mit der Bewerbung stehende Kosten werden durch uns nicht übernommen.
Haben wir Dich neugierig gemacht?
Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung.
Bitte sende uns Deine aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellungen und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins an:
- Parumer Weg 35 • 18273 Güstrow oder per E-Mail an: jobs@rebus.de