Human Resource Manager (m/w/d)

Wir stellen ein:

Verden | Festanstellung | Unbefristet | Vollzeit | Remote möglich

· Umsetzung und Begleitung von unternehmensweiten Projekten und Veränderungsprozessen.

· Optimierung und Weiterentwicklung von Personalprozessen.

· Operatives Personalmanagement vom Eintritt bis zum Austritt.

· Führung digitaler Personalakten, Erstellung von Verträgen und personalbezogenen Dokumenten.

· Gestaltung des internen und externen Personalmarketings sowie Begleitung von Recruiting- und Auswahlprozessen.

· Beratung und Unterstützung von Fach- und Führungskräften in allen Personalthemen.

· Betreuung von Sonderthemen wie Arbeitssicherheit und Gesundheitsmanagement.

· Vorbereitende Lohnbuchhaltung.

· Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Erfahrung im Personalwesen oder vergleichbare Qualifikation (z. B. Personalfachkaufmann/-frau).

· Wünschenswert: Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht.

· Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, PowerPoint).

· Engagement und Begeisterung für Personalarbeit.

· Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und sicheres Auftreten.

· Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einer renommierten Kanzlei mit exzellenter Reputation.

· Flexible Arbeitszeitmodelle.

· Eine umfassende Einarbeitung und regelmäßige Feedbackgespräche.

· Ein attraktives Vergütungspaket mit Zusatzleistungen wie JobRad und Firmenfitness.

· Maßgeschneiderte Fort- und Weiterbildungsangebote für deine persönliche und berufliche Entwicklung.

· Hochmoderne Arbeitsplatzgestaltung und digitale Arbeitsprozesse.

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung im PDF-Format per E-Mail an karriere@willmerkoester.de.

Dein Ansprechpartner für diese Position ist Herr Sven Hemmerle.