Stadtinspektoranwärter*in / Bachelor of Laws (w/m/d)
Die Alte Hansestadt Lemgo sucht zum 01.09.2026 einen Stadtinspektoranwärterin / Bachelor of Laws (w/m/d) Im Rahmen eines dreijährigen dualen Studiums wirst Du auf die Beamtenlaufbahn des gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienstes vorbereitet. Neben dem Studium an der Hochschule für Polizei und öffentliche Verwaltung in Bielefeld lernst Du verschiedene Abteilungen der Verwaltung der Alten Hansestadt Lemgo kennen. Durch die unterschiedlichen Einsatzmöglichkeiten nach der Ausbildung ist bereits die praktische Ausbildung breit gefächert. Du bereitest Entscheidungen über Anträge, Eingaben, Beschwerden und Widersprüche anhand von Rechtsvorschriften und Weisungen vor, klärst Sachverhalte auf, stellst Tatbestände fest und triffst selbst Entscheidungen. Du wirst zum Beispiel in den Abteilungen Personal, Allgemeine Finanzwirtschaft, Soziales sowie Recht, Sicherheit und Ordnung eingesetzt. So lernst Du die Vielzahl der später möglichen Arbeitsplätze kennen und erwirbst die hierzu notwendigen Kenntnisse und Fähigkeiten.
- Eine zu einem Hochschulstudium berechtigende Schulbildung bzw. einen als gleichwertig anerkannten Bildungsabschluss
- Deutsche Staatsangehörigkeit oder Staatsangehörigkeit eines anderen EU-Staates bzw. Staatsangehörigkeit eines Staates nach § 7 Abs. 1 Nr. 1 Buchst. b oder c BeamtStG
- Grundlegende EDV-Kenntnisse wünschenswert
- Kontaktfreudigkeit und Hilfsbereitschaft
- Teamfähigkeit, Konfliktfähigkeit und Kritikfähigkeit
- Positive Einstellung zur Arbeit, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein Wir bieten
- Eine umfassende Ausbildung im Rahmen eines dualen Studiums
- Eine Ausbildung im Beamtenverhältnis
- Eine monatliche Bruttobesoldung in Höhe von 1.505,68 Euro
- Eine dynamische Arbeitsumgebung: flache Hierarchien, kurze Wege, hilfsbereite und engagierte Kollegen*innen
- Gute Zukunftsperspektiven mit der Möglichkeit, sich fachlich weiter zu qualifizieren
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Technische Ausstattung nach Wahl (Notebook oder IPad) Wir sind eine moderne und familienfreundliche Verwaltung. Wir unterstützen unsere Beschäftigten bei der Vereinbarkeit von beruflichem Engagement und familiären Aufgaben. Familienfreundlichkeit ist für uns nicht nur eine soziale Verantwortung, sondern auch eine nachhaltige Zukunftsinvestition, von der wir und unsere Beschäftigten gleichermaßen profitieren. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.