Heilerziehungspfleger / Altenpfleger / Erzieher als Fachkraft im Wohnen für Erwachsene (m/w/d)
Im September 2023 eröffneten wir unser neues Haus in Kitzingen mit 24 Wohn- und 32 Förderstättenplätzen für blinde oder sehbehinderte Erwachsene mit weiteren Beeinträchtigungen.
Kleine Gruppengrößen und ein hoher Personalschlüssel sorgen für ausreichend Raum, sich intensiv mit den Menschen zu beschäftigen und echte Beziehungen aufzubauen. Mitarbeiter*innen erhalten umfangreiche Möglichkeiten, an der Entwicklung einer neuen Einrichtung entscheidend mitzuarbeiten und ihre Ideen und Erfahrungen einzubringen.
Werden Sie Teil unseres neuen Teams. Wir freuen uns auf engagierte Mitarbeiter*innen, die ein erfülltes Berufsleben suchen und mit Leidenschaft und Empathie unsere Klient*innen begleiten.
Ihre AufgabenIhre Wochenarbeitszeit beträgt zwischen 25 - 30 Stunden. Geben Sie Ihren Wunsch gerne bei Ihrer Bewerbung an. Ihre Hauptaufgaben sind:
- Tätigkeit als pflegerische oder pädagogische Fachkraft in überschaubaren Gruppengrößen mit bis zu acht Klient*innen
- Begleitung und Unterstützung der blinden oder sehbeeinträchtigten erwachsenen Klient*innen mit zum Teil komplexen Behinderungen
- Assistenzleistungen und umfassende Versorgung in allen Lebensbereichen
- Klientenzentrierter Beziehungsaufbau
- Klientenbezogenes Arbeiten nach Förder- und Wochenstrukturplan
- Dokumentation
- Teamarbeit und übergreifende Zusammenarbeit mit den Fachdiensten und Ressorts wie der Förderstätte
- eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium im pädagogischen oder pflegerischen Bereich (z. B. Altenpfleger / Altenpflegerin, Heilerziehungspfleger / Heilerziehungspflegerin, Gesundheits- und Krankenpfleger / Gesundheits- und Krankenpflegerin, Erzieher / Erzieherin, Sozialpädagoge / Sozialpädagogin in oder vergleichbar)
- idealerweise mehrjährige Berufserfahrung, gerne auch Berufsanfänger*innen
- Freude und Einfühlungsvermögen in der Begleitung unserer erwachsenen Klient*innen
- Engagement, Neugier und die Lust auf eine sinnerfüllende Arbeit
- ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Bezahlung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes mit „Weihnachtsgeld“ und einer jährlichen Einmalzahlung im Juli (nach § 18 a TVöD)
- eine attraktive arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
- Wir unterstützen Sie durch eine spezifische Einarbeitung zu den Themen „Mehrfachbehinderung“ und Einschränkungen beim Sehen und Hören.
- 30 Tage Jahresurlaub plus tariflichen Zusatzurlaub (z. B. bei Schichtarbeit)
- Schichtzulagen bzw. Wechselschichtzulagen
- ein umfangreiches internes Fortbildungsprogramm sowie vielfältige berufliche Entwicklungsmöglichkeiten
- Möglichkeit von Sabbatjahr(en) zu attraktiven Konditionen
- ein E-Bike-Leasing und Fahrrad-Leasing sowie eine große Auswahl an Mitarbeitendenrabatten
- eine lebendige Betriebskultur mit Festen und Feiern, die den Alltag in unserer weltoffenen Stiftung prägen
- eine kollegiale Arbeitsatmosphäre in interdisziplinären Teams, bei welcher Konfession, Alter oder Herkunft keine Rolle spielen
- eine betriebliche Gesundheitsförderung