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DEU
Deutsches Taubblindenwerk gGmbH

Personalreferent (m/w/d)

Vor 3 Monaten veröffentlicht
Teilzeit
Hannover
Unbefristet
Vor Ort
Jetzt bewerben
Unser Stellenangebot

Wir sind das starke Team der Deutschen Taubblindenwerk gGmbH und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Hannover nach einem weiteren Teammitglied mit Herz und Kompetenz. Unser durch Vielfalt geprägtes Team hält zusammen und legt dabei einen hohen Wert auf die Achtung und Wertschätzung des Einzelnen, Verantwortungsbewusstsein, Kommunikationsfähigkeit und Zuverlässigkeit

Personalreferent (m/w/d)

Die Einstellung erfolgt unbefristet in Teilzeit mit bis zu 30 Stunden pro Woche.

Ihre Aufgaben
  • Sie sind vertrauensvolle Ansprechperson für Führungskräfte in arbeits- und tarifrechtlichen Fragen
  • Konstruktive Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat auf Augenhöhe
  • Aktive Mitgestaltung und Vorbereitung von Betriebsvereinbarungen
  • Engagement in interdisziplinären Arbeitsgruppen und Projekten
  • Organisation und Begleitung von BEM-Gesprächen (Betriebliches Eingliederungsmanagement)
  • Gesundheitsmanagement (Planung der betriebsärztlichen Vorsorgeuntersuchungen)
  • Vertretungsweise Übernahme von Aufgaben im Fortbildungsmanagement und Recruiting
  • Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Optimierung von Personalprozessen
  • Übernahme klassischer Aufgaben in der Personalsachbearbeitung****
Ihr Profil

Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine kaufmännische Ausbildung mit personalwirtschaftlicher Ausrichtung

Fundierte Kenntnisse im Tarifrecht sowie im Betriebsverfassungsrecht

Idealerweise erste Erfahrungen im Umgang mit dem TVöD (nicht zwingend, aber von Vorteil)

Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise gepaart mit echter Teamorientierung

Kommunikationsstärke und ein sicheres Auftreten in der Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden

Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein und ein hohes Maß an Engagement

Wir bieten

Vergütung nach TVöD

Jahressonderzahlung

30 Urlaubstage bei einer 5-Tagewoche

Betriebliche Altersvorsorge (VBL)

professionelles Onboarding, kompetente Einarbeitung

Vermittlung von Grundlagen der taubblindenspezifischen Kommunikationsformen sowie vielfältige Fortbildungen in relevanten Bereichen im Rahmen unseres Fortbildungskonzeptes.

Gemeinsame Betriebsfeste und ein kollegiales Miteinander

Dienstradleasing und Hansefit

Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte digital an:

Deutsches Taubblindenwerk gGmbH

z.H. Silvia Ebbighausen

Albert-Schweitzer-Hof 27

30559 Hannover

E-Mail-Adresse: personal@taubblindenwerk.de

Bei Fragen zur Stellenausschreibung wenden Sie sich bitte an
Silvia Ebbighausen unter 0511 - 51008- 6663 oder per E-Mail unter

s.ebbighausen@taubblindenwerk.de.

Weiterführende Informationen über das Deutsche Taubblindenwerk erhalten Sie unter www.taubblindenwerk.de

Dies ist eine auf dritten Jobbörsen gefundene Stellenanzeige. Wir bieten hierfür keinen Support, können diese aber jederzeit offline stellen. Für weitere Informationen: Datenschutzhinweise | Anzeige melden.
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