Die Staats- und Universitätsbibliothek Bremen wird in Kooperation mit dem Institut Arbeit und Wirtschaft das

drittmittelgeförderte Projekt zur Umstellung der Zeitschrift Vierteljahreshefte zur Arbeits- und Wirtschaftsforschung (VAW)

auf Diamond Open Access umsetzen.

Im Rahmen dieses innovativen Vorhabens suchen wir eine aufgeschlossene und kommunikationsstarke Persönlichkeit, die

mit Organisationsgeschick, Eigeninitiative und einem sicheren Gespür für Wissenschaftskommunikation die redaktionelle

Betreuung der Zeitschrift übernimmt. Neben der Entwicklung nachhaltiger Finanzierungsmodelle für Open Access tragen Sie

aktiv zur Vernetzung und Sichtbarkeit der Zeitschrift in der Fachcommunity bei.

Es erwartet Sie eine vielseitige Tätigkeit an der Schnittstelle zwischen Wissenschaft, Publikationswesen und Open Access-

Infrastruktur.

Ihre Aufgaben

Redaktion der Zeitschrift Vierteljahreshefte zur Arbeits- und Wirtschaftsforschung (VAW)

Koordination der Treffen von Herausgeber*innengremium und -beirat
Heftplanung u.a. Themenfindung sowie Einwerbung von Heftthemen
Koordination bei der Herstellung der Ausgaben der VAW: Schnittstelle/Kommunikation/Clearing mit dem Verlag
Beteiligung beim formalen Lektorat und der Qualitätskontrolle
Bekanntmachung der Zeitschrift VAW über die Webpräsenz der Zeitschrift, in sozialen Medien, auf

Entwicklung und Evaluierung von Modellen der finanziellen Förderung einschließlich passender Workflows für den

nachhaltigen Betrieb der Zeitschrift VAW in Diamond OA

Start: nächstmöglicher Termin

Befristung: 31.12.2027

Eingruppierung: 13 TV-L

Umfang: 19,6 Wochenstunden

Arbeitsort: Staats- und Universitätsbibliothek

Bremen, Zentrale auf dem Universitätscampus

Kennzeichnung: 25-OA

Bewerbungsfrist: 30.04.2025

Ihre Bewerbung richten Sie an: Staats- und

Universitätsbibliothek Bremen, Personalstelle,

Bibliotheksstraße 9, 28359 Bremen oder per EMail

(alle Unterlagen in einer PDF-Datei

zusammengefasst) an personal@suub.unibremen.

Bei Fragen: Lydia Pryce-Jones

lydia.pryce-jones@suub.uni-bremen.de

Ausbau von Beratung und Infrastruktur in der SuUB zum elektronischen Publizieren unter besonderer

Konzeption und regelmäßige Durchführung von zielgruppenorientierten Informations- und

Kommunikationsaktivitäten zu Diamond Open Access Themen und Publikationsstrategien

Ihr Profil

Abgeschlossenes Hochschulstudium in den Fächern Wirtschafts-, Politik-, und/oder Sozialwissenschaften

Erfahrungen in der Wissenschaftskommunikation
Sichere Anwendung der Bestimmung des Urheberrechts und von Lizenzverträgen
Gute Kenntnisse des wissenschaftlichen Publikationswesens und von Open Access-Geschäftsmodellen
Anwenderkenntnisse bei Veröffentlichungen in den sozialen Medien
Kenntnisse im Bereich der Informationsvermittlung
Sehr gute Deutschkenntnisse (CEF-Level C 1)
Gute Englischkenntnisse (CEF-Level B2)

Erwartet werden:

Selbständiges und ergebnisorientiertes Arbeiten
Organisationskompetenz
Teamfähigkeit
Kommunikationskompetenz
Erfahrungen beim wissenschaftlichen Arbeiten bzw.

Publizieren im Bereich der Arbeits- und

Wirtschaftsforschung

Von Vorteil sind Kenntnisse in der Einwerbung von

Drittmitteln

Der sichere Umgang mit PC-Standardsoftware (MS-Office)

und Internetanwendungen werden vorausgesetzt.

Der Arbeitsplatz befindet sich direkt auf dem Campus der Universität mit guten Anbindungen zum öffentlichen

Nahverkehr sowie zur Autobahn.

Schwerbehinderten Bewerbern und Bewerberinnen wird bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher

Eignung der Vorrang gegeben. Bewerbungen von Menschen mit einem Migrationshintergrund werden begrüßt.

Weitere Informationen zur SuUB finden Sie auf unserer Homepage:

Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden Ihre Bewerbungsunterlagen vernichtet.

Wir erheben für das Ausschreibungsverfahren nur personenbezogene Daten, die für den Bewerbungsprozess relevant sind und beachten dabei die

gesetzlichen Bestimmungen. Mehr Informationen finden Sie unter www.suub.uni-bremen.de/infos/datenschutzerklaerung/

Wir bieten Ihnen

Eine abwechslungsreiche, eigenverantwortliche Tätigkeit mit hohem Gestaltungsspielraum in einem

Ein anspruchsvolles und innovatives Arbeitsumfeld mit regelmäßigem, direkten Kontakt und Austausch mit den Wissenschaftler:innen der Universität
Fortbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
Flexible und familienfreundliche Arbeitszeit sowie ermäßigtem Zugang zu den Sportangeboten im Rahmen

Nach der Einarbeitung die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten im Rahmen der in Bremen geltend

eine/n wissenschaftlichen Mitarbeiter:in (w/m/d)