Über uns

Das EJF (Evangelisches Jugend- und Fürsorgewerk) ist ein bundesweit tätiges Unternehmen der Sozialwirtschaft mit rund 5000 Mitarbeiter:innen an über 250 Standorten verschiedener Hilfefelder.

Wir suchen Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (38,5 h/Woche) in unserer Zentrale in Berlin-Lichterfelde, zunächst für 12 Monate befristet, mit dem Wunsch nach einer dauerhaften Zusammenarbeit.
Dich erwarten spannende Aufgaben in einem tollen Team, welches Dir nicht nur in der Einarbeitung zur Seite steht.

Das sind Deine Aufgaben

niederschwellige Durchführung kleiner interner Abteilungsentwicklungsprojekte
Aufbereitung und Analyse von Daten und Ableitung für fundierte Entscheidungsvorlagen
Einarbeitung in neue Themengebiete und flexible Anpassung an wechselnde Anforderungen
Unterstützung in den unterschiedlichen Themenfeldern der Abteilung
Dokumentation der Ergebnisse

Das bringst Du mit

eine abgeschlossene Ausbildung im Verwaltungs- oder kaufmännischen Bereich
betriebswirtschaftlicher Hintergrund oder Erfahrungen im Bereich von Immobilien oder Facility Management sind wünschenswert
analytische Fähigkeiten und eine prozess- und projektorientierte Denk- und Arbeitsweise
Offenheit für neue Themen und Herausforderungen
Fähigkeiten in der Dokumentation und Aufbereitung von Ergebnissen
Team- und Kommunikationsfähigkeit, sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift
digitale Affinität sowie gute MS-Office-Kenntnisse mit vertieften Fähigkeiten in Excel

Das erwartet Dich

attraktive, tarifliche Vergütung nach AVR DWBO mit Tariferhöhung in 2025 um insgesamt 7,5 % sowie Jahressonderzahlung (im November und Juni)
zusätzliche Altersabsicherung durch das EJF von 4 % (EZVK)
Kinderzuschläge (€ 88,35 monatlich pro Kind bei Vollzeit) und vermögenswirksame Leistungen
finanzielle Beihilfen (Geburtshilfen, u.a.)
30 Tage Urlaub
31.12. werden von der Arbeitszeitanrechnung wie Feiertage behandelt

umfangreiches Onboarding Programm
attraktive Prämien für Mitarbeiter:innenwerbung
kollegialer Austausch und hohe Vernetzung innerhalb des Unternehmens
Möglichkeit zur unternehmensinternen Fort- und Weiterbildung
bevorzugte Behandlung bei der Vergabe von freien EJF-Kitaplätzen
regelmäßige Betriebsausflüge und Mitarbeiter:innenevents
gesundheitliche Vorsorge in Form von Kooperationen mit Fitnesseinrichtungen, Betriebsarzt, AOK-Bewegt-Gesundheitsangebote, etc.
exklusive Rabatte bei Produktherstellern oder Premium-Einzelhändlern, Fahrrad-LeasingDarüber hinaus:
gutes Betriebsklima und Spaß an der Arbeit
nach Absprache ist ein zeitlicher Anteil im mobilen Arbeiten möglichFür Rückfragen steht Dir Herr Ralf Ohmert, Leiter Immobilien und Facility Management, unter der Rufnummer 030 76884-2850 gern zur Verfügung.Das EJF schätzt Vielfalt und wir legen Wert auf Deine Persönlichkeit. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.

Projekt- und Prozessbetreuer (m/w/d) für das interne Immobilien und Facility Management