STADT MINDEN Große kreisangehörige Stadt, ca. 85.000 Einwohnerinnen Die Stadt Minden ist mit gut 85.000 Einwohnerinnen das Zentrum einer vielfältigen und innovativen Region. Unser Plus: In Minden verbinden sich hohe Lebensqualität mit kurzen Wegen, einem familienfreundlichen Umfeld und Naturnähe. Herausragende kulturelle Angebote, vielseitige Sportmöglichkeiten und eine hochwertige Bildungslandschaft prägen die Weserstadt. Ein bunter Branchenmix aus mehreren tausend mittelständischen Unternehmen macht die Mindener Wirtschaft krisenfest und zukunftssicher.
Mit mehr als 1.300 Beschäftigten gehören die Stadt Minden und die Städtischen Betriebe Minden (SBM) zu den größten Arbeitgebern in der Region. Zusammen gestalten wir in einem großen Team die Zukunft Mindens. In der kommunalen Verwaltung gibt es vielfältige Aufgaben, die alle ein Ziel verfolgen: Guten Service für die Mindener Bürgerinnen, Unternehmen und Gäste zu bieten und gemeinsam unsere Stadt jeden Tag ein bisschen besser zu machen.
Die Kinderbetreuung hat dabei für uns einen hohen Stellenwert.
Daher suchen wir bei der Stadt Minden für die städtischen Kindertageseinrichtungen zum 01.08.2025 einen Auszubildenden im Rahmen der praxisintegrierten Ausbildung (PiA) zurzum Erzieher*in Referenz-Nr. 28_2025 Die Praxisabschnitte können in allen fünf städtischen Kindertageseinrichtungen stattfinden. Dort erhältst du Einblick in die vielfältigen Konzepte der Kitas und des Karoline-Dettmer-Kinderhortes.

Deine Aufgaben

Bildung und Erziehung von Kindern, die in den städtischen Kindertagesstätten betreut werden
kontinuierliche Beobachtung der Entwicklung der Kinder
Mitarbeit bei der Durchführung von besonderen Veranstaltungen der Kindertageseinrichtung

Dein Profil

Du hast

und Fachhochschulreife für Sozial- und Gesundheitswesen
oder Abitur oder Fachhochschulreife zzgl. eines 240-Stunden Praktikums in einer Tageseinrichtung für Kinder
oder einschlägige abgeschlossene Berufsausbildung und Mittlerer Schulabschluss (Fachoberschulreife)
die Zugangsvoraussetzungen werden von der Fachschule geprüft

Darüber hinaus bringst du mit:

Begeisterung für die Arbeit mit Kindern
Spaß am Organisieren und Einbringen von Ideen
positive Grundeinstellung gegenüber den zu betreuenden Kindern und deren Familien sowie Einfühlungsvermögen für die besonderen Lebenssituationen interkulturelle Kompetenzen
Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Engagement
Nachweis über Masernschutz

Wir bieten

eine qualitativ hochwertige 3-jährige Ausbildung mit enger Verknüpfung von Theorie und Praxis mit der Fachschule
qualifizierte Betreuung während der Praxisphasen durch engagierte und kompetente Ausbilder*innen mit viel Erfahrung
ein abwechslungsreiches und anspruchsvolles Berufsfeld
gutes Arbeitsklima in einem freundlichen und teamorientierten Umfeld
Abschluss eines Kooperationsvertrages mit der Fachschule
sehr gute Chancen auf eine Übernahme in ein Beschäftigtenverhältnis bei einer attraktiven kommunalen Arbeitgeberin
30 Tage Jahresurlaub und Freistellung an Heiligabend und Silvester sowie bis zu 5 Tagen Sonderurlaub zur Prüfungsvorbereitung
zertifiziertes familienfreundliches Unternehmen
E-Bike und Carsharing für Dienstfahrten Die Tätigkeit wird nach dem TVAöD-Pflege vergütet und beträgt: im 1. Ausbildungsjahr im 2. Ausbildungsjahr im 3. Ausbildungsjahr 1.340,69 € brutto 1.402,07 € brutto 1.503,38 € brutto Zusätzlich werden vermögenswirksame Leistungen und die Jahressonderzahlung gewährt.

Bei uns wird die Verschiedenartigkeit unserer Mitarbeiterinnen konstruktiv genutzt, um erfolgreich zusammenzuarbeiten. Wir möchten die Vielfältigkeit der Gesellschaft widerspiegeln und freuen uns daher über Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Alter, Geschlecht, Religion, Nationalität, sexueller Orientierung und Identität oder Behinderung.
Schwerbehinderte Bewerberinnen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Weitere Auskünfte zu den Stelleninhalten und Anforderungen erteilt der Bereichsleiter, Herr Bichert, Telefon 0571 89-343. Interessierte Bewerberinnen senden ihre aussagekräftige Bewerbung mit den erforderlichen Unterlagen und Nachweisen online über www.interamt.de.
Bitte gib in Deinen Bewerbungsunterlagen die Referenz-Nr. 28_2025 an.
Bewerbungsschluss: 09.03.2025 Fragen zu Ihrer Online-Bewerbung beantwortet Frau Türbsch, Telefon 0571 89-202. Hinweise zum Datenschutz für Bewerberinnen finden Sie im Internet unter www.minden.de/Datenschutz und www.minden.de/Informationspflichten dort unter der Überschrift Informationspflicht_7.1_Bewerbung.pdf.
Weitere Hinweise finden Sie auf der Homepage der Stadt Minden.

praxisintegrierten Ausbildung (PiA) Erzieher/in (m/w/d)