Starten Sie bei uns! Ihre Vorteile auf einem Blick:

Work-Life-Balance durch familienfreundliches Arbeitszeitmodell
Spaß am Tätigkeitsumfeld in einem angenehmen Team
Finanzielle Sicherheit durch attraktives Einstiegsgehalt, gemessen an TVöD-Standards (inkl. Sonderzahlungen)
Sinnstiftung im Leben durch werteorientierte Tätigkeit, die Menschen hilft und der Gesellschaft einen Mehrwert bietet
Eigenverantwortliches Arbeiten mit Menschen mit Förder-/Hilfsbedarf
Persönliche Arbeitsausstattung (MS Dienst-Surfaces, Dienstwagen für das Team) und angenehme Diensträume
Konstruktive Fehler- und Feedbackkultur, die sich durch flache Hierarchien, kollegialen Austausch, Supervision, Mitarbeiterfrühstücks, Teamgespräche und ein offenes Ohr für Alles kennzeichnet
Übernahmechancen in Vollzeit nach einer sechsmonatigen Probephase bei entsprechender Qualifikation
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Ihre persönliche und fachliche Qualifikation:

Fachliche Eignung, d.h. ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Dipl. Päd. / Sozialpäd. / Sozialarbeit (Dipl. / B.A. / M.A.) bzw. eine abgeschlossene Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
Bi-Lingualität in mindestens einer Fremdsprache (z.B. Kurdisch, Türkisch, Arabisch, Russisch, Ukrainisch, Polnisch, Französisch, ...)
Praxiserfahrung im Umgang mit Kindern, Jugendlichen und Familien mit interkulturellem Bezug
Praxiserfahrung im Umgang mit Kindern, Jugendlichen und Familien, in denen Förder-/Hilfsbedarf bzw. Behinderungen
Kommunikationsfähigkeit und eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise
Teamfähigkeit und die Bereitschaft aktiv an Unternehmensveranstaltungen und kollegialen Treffen teilzunehmen
Belastbarkeit
Engagement in der Fallarbeit sowie die Bereitschaft kreative Ansätze und innovative Ideen in die Arbeit einzubringen
Flexibilität, um den mobilitätsspezifischen Anforderungen ambulanter Arbeit gerecht zu werden
Führerschein - Klasse B
einwandfreies erweitertes Führungszeugnis

Sozialpädagoge/Sozialarbeiter (m/w/d) in der Ambulanten Kinder-/Jugendhilfe